Silver économie

La Silver économie représente l’ensemble des activités économiques au service des aînés. Son objectif est de favoriser l’innovation pour accompagner l’avancée en âge et favoriser l’autonomie. Le vieillissement de la population est un enjeu sociodémographique considérable. En 2030, 33% de la population aura plus de 60 ans, contre 20,9% en 2012. Et dans cette population, la question de la dépendance est un défi majeur à relever. En effet, le nombre de personnes âgées dépendantes va lui-aussi être multiplié par 1,5 sur la même période. Le souhait des seniors de vivre à domicile doit également être pris en compte.
Avec des compétences reconnues en matière de services à la personne, habitat et mutuelles-assurances, Angers est un terreau très favorable au développement de la Silver économie.

Un champ d’application très vaste

Par définition, le champ d’application de la Silver économie est vaste : services à la personnes, aménagement de l’habitat, développement de dispositifs médicaux…

Terre mutualiste, en pointe en matière de santé et disposant d’acteurs majeurs de l’habitat et des « services à la personne », Angers réunit sur son territoire les multiples atouts et compétences nécessaires à la structuration de cette filière transversale. En outre, l’excellence angevine dans le domaine des objets connectés constitue évidemment un atout supplémentaire.

Quatre-vingt entreprises ont d’ores et déjà été identifiées comme relevant de la Silver économie sur Angers Loire Métropole. Certaines sont des « pure player » de la filière, d’autres n’y consacrent qu’une part minoritaire de leur activité.

L’effort d’ALDEV porte actuellement sur le regroupement des acteurs de la Silver économie pour répondre ensemble à la problématique de la transition démographique. Ainsi le groupe de travail pluridisciplinaire Recherche « Silver éco » a été créé au sein d’Angers Loire Campus.   

Formation

En matière de formation, Angers dispose d’une offre riche qui couvre les formations pré-bac (niveaux V à I) jusqu’au doctorat : soins à la personne, formations sanitaires et sociales, «Management des Etablissements de Santé» (ESSCA), «Tourisme et Senior» (ESTHUA), «Préserver l’indépendance et l’autonome de la personne âgée» (CHU) et «Evaluation de la dépendance de la personne âgée» (CHU).